ディーリンクの人事代行サービスは、医師に特化した採用支援を提供するサービスです。ご紹介する医師とは日々信頼関係を築き、医療機関様のご希望やご状況をうかがい、面接日程の調整・条件交渉・内定後のフォローに至るまで、採用にかかる業務をトータルで代行します。医療現場の負担を軽減しつつ、医療機関様の求める医師に最短距離で出会えるよう、専門性とスピード感のある支援を提供します。
ディーリンクでは、少人数の精鋭スタッフが医療機関ごとの課題やご要望の一つひとつにきめ細かく対応しています。採用のミスマッチを防ぎ、より良い人材確保や定着につなげています。
当社では、医師の経歴やスキルだけでなく、価値観や人柄、勤務スタイルの希望まで丁寧に把握した上で紹介を行っています。 医療機関の診療方針やチーム構成との相性を重視してマッチングすることで、「採用したがすぐ辞めてしまう」といったミスマッチを防ぎ、定着につなげています。
常勤医の採用支援はもちろん、定期非常勤やスポット勤務といった柔軟な働き方にも対応可能です。
産休・育休・急な退職などで生じた急募ニーズにも、スピード感を持って候補者をご提案いたします。
今すぐの採用だけでなく、世代交代や体制強化を見据えた中長期的な採用計画もご支援しています。
「1年後に分院長候補を採用したい」「将来的に継承を見据えた若手医師を育てたい」といったご相談にも対応しております。
ご紹介にかかる費用は、医師の採用が正式に決定してから発生する完全成功報酬制です。
初期費用は一切かからず、採用に至らなかった場合も費用は発生しませんので安心してご利用いただけます。
慢性期病院、ケアミックス型病院、クリニックを中心に、幅広い医療機関の皆さまからご信頼をいただいています。診療科は内科系・外科系ともに高い導入実績があり、マイナー科を含め多様な診療領域でお役立ていただいております。
採用された人材が、入社後6ヶ月未満に明らかに対象者本人の責により解雇された場合、または自己都合により退職した場合、契約時の返金規定により返金いたします。














「HPまたはお電話にてお気軽にお問い合わせください」
まずは下記のお問い合わせフォーム、またはお電話にてお気軽にご連絡ください。ご入力・お伝えいただいた「お問い合わせ内容」を担当スタッフが確認のうえ、詳細のご案内やご質問への回答のため、あらためてご連絡を差し上げます。
「現状のお困りごとをお聞かせください」
コンサルタントが医療機関様のご状況をお伺いします。募集科目や勤務条件、求める人物像など幅広くヒアリング。単なる条件の一致にとどまらず「この先生に来てもらえて良かった」と思える出会いを目指し、採用の目的や背景も整理しご支援いたします。
「医師がイメージしやすい求人票作成します」
お話いただいた求人情報をもとに、当社にて募集条件だけでなく、医療機関の特徴や働く環境など、医師が具体的なイメージを持てるように工夫して、弊社にて求人情報を作成いたします。
「よりよいご縁を見据えた医師のご紹介」
当社に登録している医師の中から、ご希望に合う方をご紹介いたします。スキルや経験はもちろん、人柄や価値観も重視し、双方にとって最良のご縁となるご提案を心がけております。
「面接調整から当日フォローまで一貫対応」
日程調整、当日の流れのご説明まで一括で対応いたします。面接当日は、当社のコンサルタントが同行し医師と医療機関の間に立ってサポート。双方が安心してお話しいただけるよう、事前準備から当日のフォローまで丁寧に対応いたします。
「入職までの道のりを安心とともにサポート」
勤務内容 ・スケジュールなどの条件面については、当社が医療機関と医師の間に立ち、仲介役となって丁寧に調整を進めます。双方にとって納得のいく形で合意形成ができるようサポートいたします。
「入職までの道のりを安心とともにサポート」
内定後は、雇用契約書の締結や必要書類の準備、初出勤日までのスケジューリングなど、入職に関わる事務手続きを一貫して支援。医師からの入職前の相談にも責任を持って対応し、医療機関様に過度な負担をかけずスムーズな受け入れができるよう努めます。
「医師の定着と診療体制の安定を継続サポート」
入職後も継続的にフォローを行い、医師の勤務状況や職場への適応を確認します。必要に応じて医療機関と情報共有を行い、早期の課題解決を通じて医師の定着と安定した診療体制づくりを支援します。
貴院の診療方針や勤務体制、医師・スタッフ間の協働スタイルに合う方をご紹介いたします。
専門医や指導医など豊富な経験を持つ医師をはじめ、今後の成長が期待される医師まで、さまざまなキャリア段階の医師をご紹介しています。常勤・非常勤・スポット勤務など、働き方や診療スタイルのご希望にも柔軟に対応しています。
はい、都市部・地方問わず対応しております。
地方への転職を希望する医師や、生まれ育った地域で働きたいという思いを持った医師など、地域医療に関心を持つ方も多数在籍しており、地域性を考慮したマッチングを行っています。遠隔地への見学や転居に伴うフォローも柔軟に対応可能です。
はい、対応可能です。
短期間の代診、定期的な非常勤枠、産休代替など、スポット・限定勤務のニーズにも多数の実績がございます。空き状況やスケジュールに応じて、迅速にご紹介させていただきます。
最短で数日〜1週間以内にご紹介が可能なケースもあります。
一般的にはご要望を詳しく伺ってから、2〜3週間程度を目安にご提案いたします。緊急性が高い場合には、既に面談済の登録医師の中から即時提案も可能です。
はい、代行いたします。
面談日程の調整や方法(対面/Web)、条件提示のすり合わせ、見学の調整まで、すべて当社でサポートいたします。医師との連絡も一貫してコンサルタントが行うため、採用担当者さまの業務負担を大きく軽減できます。
ご紹介を開始する前に、「人材紹介に関する基本契約書」を締結させていただいております。
契約は原則として電子契約で行っており、スムーズかつ迅速にご対応いただけます。紙面での契約をご希望の場合は、別途ご相談ください。契約書の雛形はこちらからご提供いたしますので、ご確認・ご承諾いただいたうえで手続きを進めてまいります。
ご紹介した医師が入職し、勤務開始された段階でご請求させていただきます。
当社は、ご紹介した医師の入職が確定し、実際に勤務を開始された段階でご請求させていただく「完全成功報酬制」を採用しています。面談や提案の時点では費用は一切かかりませんので、安心してご相談いただけます。
料金は紹介形態(常勤/非常勤/スポット)や医師の勤務形態・年収に応じて設定されています。
一般的には年収の◯%を成功報酬としてお支払いいただく形式となっており、万一の早期退職時には段階的な返金規定も設けております。詳細はお問い合わせの際に資料にてご案内いたします。
定着率向上を重視しており、事前の面談で医師の価値観や過去の離職理由まで丁寧に確認しております。
定着率向上を重視しており、事前の面談で医師の価値観や過去の離職理由まで丁寧に確認しております。また、採用後もフォロー体制を整えており、万一の早期退職に備えた返金規定もご用意しています(※契約内容による)。
人材紹介のご相談・お問い合わせは、こちらからお受けしております。
お問い合わせいただいた内容によっては、ご連絡までお時間をいただく場合がありますので、あらかじめご了承ください。
※サービスの営業やご提案に関するフォームではございません。ご理解の程お願いいたします。
下記のフォームに必要事項を入力の上「送信」ボタンを押してください。
がついているものは必須です。
受付時間 9:00〜18:00 (土日祝を除く)
06-6356-1081
そんな中でご紹介いただいた先生は、当院の希望する勤務条件はもちろん人柄も当院に非常によくマッチしており、面談を経てすぐに採用を決定することができました。面接日程の調整や、雇用条件に関する交渉などもすべて丁寧にサポートしていただき、こちらの負担は最小限になりました。採用活動に割くリソースが限られる当院にとって、非常に心強く、安心して任せられるサービスだと実感しています。